Sabaudia, si cercano elettricisti da inserire nello staff. Stipendio annuo di 24.500 € più bonus: come e quando inoltrare la propria domanda di candidatura.
Importante opportunità di lavoro per il Comune di Sabaudia, in provincia di Latina: si cercano 10 figure professionali da inserire in organico. Si tratta di elettricisti impiantisti di cantiere. Sarà possibile inoltrare la propria domanda di candidatura entro e non oltre il 20 settembre 2023. Di seguito tutti i requisiti necessari e come partecipare all’offerta.
Retribuzione pari a 24.500 € annui più bonus. L’annuncio arriva direttamente dalla regione Lazio, pubblicato direttamente dal centro per l’impiego di Sezze Scalo, in provincia di Latina al fine di inserire 10 elettricisti impiantisti nel Comune laziale.
Sabaudia, si cercano 10 elettricisti con assunzione immediata. I requisiti
Le 10 figure professionali entreranno a far parte della azienda Tecno Electis s.r.l.: impresa di grandi dimensioni che si occupa ormai da anni di installare impianti elettrici in grandi edifici o in opere di costruzione. Si occupa, inoltre, anche dell’aspetto della manutenzione e della riparazione.
Di seguito i requisiti necessari per poter partecipare all’offerta e inoltrare la domanda di candidatura:
- Titolo di istruzione secondaria superiore che non permette l’accesso all’università. Criterio che si considera preferibile.
- Diploma di istruzione secondaria superiore che consente l’accesso all’università;
- Diploma di indirizzo tecnico o anche attestato di qualifica professionale di elettricista o simili.
Per quanto riguarda il criterio di selezione, sarà direttamente lo staff del centro dell’impiego di Sezze Scalo che effettuerà una preselezione, valutando i curriculum e verificato tutti i requisiti sopra elencati. Solo in un secondo momento il tutto sarà trasmesso alla azienda in numero massimo triplo rispetto alla richiesta – queste le precisazioni effettuate.
Nel momento in cui il numero delle domande pervenute andrà a superare il limite indicato, verrà preso in esame il criterio cronologico come valutazione. Questo aspetto riguarda principalmente la parità dei requisiti. I curriculum saranno inviati in azienda secondo delle direttive ben precise e con un ordine di priorità:
- Curriculum dei candidati che sono iscritti al centro per l’impiego;
- Candidati occupati o in cerca di una nuova nuova occupazione;
- Candidati non iscritti al CPI.
Per quanto riguarda la tipologia di contratto, i 10 elettricisti che saranno ritenuti idonei, avranno un contratto di lavoro a tempo determinato e a tempo pieno della durata di un anno. Solo in corso d’opera o al fine dei 12 mesi, il contratto potrà essere trasformato in tempo indeterminato. retribuzione di 24.500 € annui, come da C.C.N.L. Metalmeccanica – Industria.